Dias 05 e 06 de Julho, a gerência de Microfinanças/PE realizou o seu II Fórum de gestão do Crediamigo, tendo como tema “Competências emocionais”. A realização do evento se deu em um hotel resort, localizado no litoral pernambucano, em Maria Farinha – Paulista/PE. Competências emocionais foi tema do fórum, abordamos esse assunto com a finalidade de desenvolver nos gestores a competência de gerir situações complexas e outras que exige tomada de decisões com o equilíbrio emocional necessário a cada situação.O evento contou com a presença de 47 colaboradores e de alguns convidados ilustres, entre eles, Sergio Maia – Superintendente do Banco do Nordeste de Pernambuco, Helda Kelly – Diretora Administrativo-Financeira do Instituto Nordeste Cidadania (INEC), e Marcelo Azevedo – Gerente do Ambiente de Microfinança Urbana.Também estiveram presentes alguns parceiros como a Perpart, Agroamigo e Odonto System, que abrilhantaram o momento com uma excelente estrutura móvel, além de palestras informativas sobre a saúde bucal. A regional agradece a gerente comercial da Odonto System pela disponibilidade e contribuição no evento.Durante o fórum, ocorreu a posse do novo gerente de microfinanças de Pernambuco, Ademário Alves de Jesus, em substituição a Manuel Gusmão Rocha, que retornou à Direção Geral. “A partir dos resultados que já foram conquistados, vamos dar um segundo passo, que é acelerar ainda mais o crescimento do Programa no estado, de forma sustentável, superando as metas com taxas positivas que possam ser mantidas com regularidade”, adiantou o novo gerente sobre o desafio.Até o final do próximo mês, ele e toda a equipe do Crediamigo, em parceria com as agências do Banco em Pernambuco, irão realizar uma reunião de planejamento estratégico. “Vamos fazer um planejamento pensando no período até 2015”, disse o gestor, destacando a importante missão do programa, que para ele, “tem um cunho social muito grande, pois ajuda no trabalho de microempreendedores e contribui para a geração de empregos no estado”. A premiação da IV Campanha de Motivação Interna com o objetivo de reconhecer os resultados das Unidades e dos Assessores de Crédito e administrativos, encerrou o II Fórum de Gestão de Pernambuco.Fonte: Informações cedidas pela RH de Pernambuco

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